10月9日至10日，中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院第三次人才工作會(huì)議在成都召開(kāi)。此次會(huì)議以“創(chuàng)新人才發(fā)展機(jī)制體制 深入實(shí)施人才強(qiáng)院戰(zhàn)略”為主題，圍繞如何促進(jìn)干部人才隊(duì)伍持續(xù)健康發(fā)展，激發(fā)各類(lèi)人才創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力，保障“兩個(gè)一流”建設(shè)，服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略進(jìn)行深入交流探討。
農(nóng)業(yè)農(nóng)村部黨組成員、中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院院長(zhǎng)唐華俊表示，深入實(shí)施人才強(qiáng)院戰(zhàn)略，要堅(jiān)持“一個(gè)目標(biāo)”，即統(tǒng)籌推進(jìn)四支人才隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)現(xiàn)各支隊(duì)伍規(guī)模穩(wěn)定、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的工作目標(biāo)；要處理好“兩個(gè)關(guān)系”，正確處理青年人才培養(yǎng)和發(fā)揮老專(zhuān)家作用、編制內(nèi)人員和編制外人員關(guān)系，充分激發(fā)各類(lèi)人才活力；要明確“三個(gè)責(zé)任”，即領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、主體責(zé)任、服務(wù)監(jiān)督責(zé)任，保障人才改革落實(shí)到位；要推進(jìn)“四項(xiàng)工作”，重點(diǎn)加強(qiáng)人才工作制度化、人才評(píng)價(jià)科學(xué)化、人才管理信息化、人才宣傳常態(tài)化，提升人才工作管理水平。
會(huì)議要求，要從三方面抓好落實(shí)人才工作。一是提高認(rèn)識(shí)，要站在全局看人才工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)本次會(huì)議精神，梳理本單位干部人才情況，并開(kāi)展深入細(xì)致的政策研究。二是突出重點(diǎn)，按照“推年輕、強(qiáng)領(lǐng)軍、補(bǔ)短板、優(yōu)環(huán)境”的總要求，重點(diǎn)抓好“新30條”及其配套制度的落實(shí)。三是強(qiáng)化保障，中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院院、所、支部三級(jí)黨組織要為落實(shí)此次會(huì)議精神保障護(hù)航，院機(jī)關(guān)各部門(mén)要明確責(zé)任分工，院屬單位要主動(dòng)作為，堅(jiān)決杜絕“推、拖、等”，確保各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)落地見(jiàn)效。
會(huì)議期間，科技部政策法規(guī)與創(chuàng)新體系建設(shè)司體改處處長(zhǎng)湯富強(qiáng)深入解讀了《關(guān)于擴(kuò)大高校和科研院所科研相關(guān)自主權(quán)的若干意見(jiàn)》，中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院灌溉所、信息所等4個(gè)研究所、周志剛、嚴(yán)根土等4名科研人才代表進(jìn)行了典型經(jīng)驗(yàn)交流。
