2008年11月17日上午，果樹研究所召開全所在職在崗職工大會。農業部人事司副司長馮廣軍、中國農業科學院黨組成員、人事局局長賈連奇、中共葫蘆島市委組織部副部長曹柏清、農業部人事司干部處吳昊同志等出席了會議。會議由賈連奇局長主持。
會上，賈連奇局長代表農業部黨組、中國農業科學院黨組宣讀關于調整果樹所領導班子組成及干部任免的決定：劉鳳之同志任果樹研究所所長；叢佩華同志任果樹研究所副所長、黨委副書記；項伯純同志任果樹研究所黨委副書記；程存剛同志任果樹研究所副所長、黨委委員。并代表院黨組做了重要講話，他說：此次班子調整體現部、院黨組對果樹所的關心，希望調整后的果樹所新一屆領導班子，團結協作，以身作則，堅持民主集中制原則，廉潔自律，認真貫徹落實黨的十七屆三中全會精神，全面落實科學發展觀，堅持以人為本，為全面建設小康社會而努力工作。同時，對上一屆果樹所領導班子三年來所取得的工作成績給予充分肯定。
劉鳳之所長代表新一屆所領導班子成員講話，并衷心感謝部、院黨組在過去的工作中給予果樹所大力的支持和幫助，就如何做好今后工作作了表態發言，提出新一屆班子將重點圍繞以下幾點做好工作:一是加強領導班子建設，做好服務工作。二是進一步完善和推進內部運行機制改革，全面提高管理水平。三是切實加強科技創新，做好科技興農工作。四是整合現有資源，積極做好科技開發工作。五是加大引進人才工作力度，做好人才隊伍建設。六是加強和完善現有科技平臺建設，積極發揮現有平臺優勢，搞好科技合作與交流，不斷拓展研究領域。七是切實抓好創新文化建設，努力構建和諧研究所。
農業部人事司馮廣軍副司長對果樹所領導班子調整情況進行了說明，并對今后的工作提出三點要求與希望：
一、不斷加強領導班子建設，為單位的健康發展提供堅強的組織保證。一是要在學習方面發揮表率作用。二是要在團結方面發揮表率作用。三是要在堅持民主集中制方面發揮表率作用。四是要在廉政勤政上發揮表率作用。
二、理清思路，找準定位，不斷提高科技創新能力和成果轉化水平。首先，要大力強化科技創新能力。其次，要大力加強人才隊伍建設。第三要大力推進科技成果的轉化應用。
三、堅持以科學發展觀為指導，不斷改革創新，推動事業發展。一是要強化作風建設，在抓落實上下功夫。二是要加強制度建設，建立健全工作創新機制，創造性地開展工作。三是要增強服務溝通意識，加強與有關部門的協調配合。
