為深入貫徹落實院第三次人才工作會議精神，著力鍛造一支“對黨忠誠、勇于擔當、本領(lǐng)過硬、視野寬廣”的年輕干部隊伍，助推農(nóng)業(yè)科研事業(yè)發(fā)展。10月25-27日，由中國農(nóng)業(yè)科學院深圳農(nóng)業(yè)基因組研究所和生物技術(shù)研究所聯(lián)合舉辦的中層干部管理能力提升培訓班在深圳召開。
此次培訓創(chuàng)新培訓形式，重點圍繞如何提升年輕干部的管理能力及創(chuàng)新意識進行課程設(shè)計，按照院第三次人才工作會議提出的“推年輕、強領(lǐng)軍、補短板、優(yōu)環(huán)境”目標，選拔40歲以下的處級干部、創(chuàng)新團隊首席科學家和科研骨干，繼續(xù)推進干部隊伍年輕化建設(shè)，補齊青年干部領(lǐng)導能力和創(chuàng)新意識不足的短板，凝聚共識推動研究所發(fā)展。
培訓期間，授課老師分別從領(lǐng)導者的自我認知、破冰拓展、情境領(lǐng)導和TRIZ創(chuàng)新思維4個方面進行講解，既注重理論學習，又強化案例剖析，以獨特的思維視角，深入剖析本我，認識自己的同時了解團隊，靈活把握溝通技巧，培養(yǎng)系統(tǒng)思維，注重團隊協(xié)作，合理配置資源，著力提升領(lǐng)導干部的領(lǐng)導力和創(chuàng)新思維。
同時，為進一步加強合作，整合優(yōu)化資源，在培訓期間，基因組所和生物所還正式簽訂了框架合作協(xié)議，并就前沿技術(shù)、人才引進和培養(yǎng)、科技成果轉(zhuǎn)化等方面合作進行了深入的座談交流。
基因組所所長黃三文、黨委書記駱建忠和所領(lǐng)導班子其他成員，生物所所長李新海、黨委書記姜梅林、副所長路鐵剛參加了培訓和簽約儀式。基因組所和生物所共39名中層干部和青年人才參加培訓。（通訊員 趙華）
