4月12日，為貫徹落實院“管理效益年”要求，建立學習型處室，營造濃厚的學習氛圍和工作環境，提高全處管理水平、業務能力和行政服務效率，中國農業科學院農業經濟與發展研究所召開學習型處室建設啟動會，所黨委書記李思經出席會議。
會議倡導全處干部職工積極學習管理知識和業務知識，并提出了3點要求，一是要養成終身學習習慣，不斷積累，持續進步。二是要結合工作實際需要，帶著問題學習，學習要解決實際問題，要有利于提高工作能力、效率和服務水平。三是要做到學習和思考相結合，要從處室職能定位、從研究所發展需要、從自身服務的科研人員的需要出發，思考和謀劃好工作思路，統籌好工作任務和理論知識學習，做到以思考促學習，以學習促業務，以業務促管理促服務。
李思經強調，全所職工要通過學習和交流，換位思考，互相理解，促進精誠團結，提高團隊的協作能力；要聚焦農科院管理效益年目標，通過建設學習型處室，有效提高管理部門的服務水平和效率。
與會人員一起學習了《黨務工作1000問》等書籍的部分內容，并結合近期工作中發現的問題、以及改進工作方式方法等進行了深入交流，大家對如何提高時間利用效率、人事管理水平、黨務建設能力有了更為深刻的認識和體會，大家一致認為學習型組織建設非常及時、非常有必要、非常有意義，今后將投入更多的時間閱讀業務和管理書籍，并通過學習和思考，促進業務上臺階、管理見效益、服務出效果。（劉晉婧）
