1月4-6日，加工所在農業部管理干部學院舉辦了以“打造高績效團隊、塑造卓越執行力”為主題的處級干部培訓班。所班子成員、各部門中層干部及杰出人才代表共28位學員參加了培訓。
此次培訓根據處級干部崗位工作的基本要求和能力需要，聘請了中央黨校、中組部培訓中心、北京市行政學院等單位的專家學者，圍繞黨員領導干部的素質與執行力、團隊建設與績效提高、管理與服務創新、溝通與協調、突發事件與應急管理等進行了系統培訓。授課專家理論聯系實際，根據農業科研院所特點，精心準備了大量案例，與學員開展了互動和討論，確保培訓取得預期效果。
培訓期間，戴小楓所長結合研究所工作實際作了“遵循科學規律、提高領導技巧和管理水平”的主題報告。他指出，新時期研究所事業發展對黨員領導干部的素質與管理能力提出了新的要求。作為處級干部，不但要政治堅定、勤政為民，還要清正廉潔、德才兼備，更為重要的是要具有一定的組織管理能力。為了研究所更快、更好的發展，處級干部要遵循管理科學的規律，提高領導技巧和管理水平，重視建章立制和崗位職能分解，嚴格按章程、按程序辦事，既有分工又有合作，提高執行力；要學會處理好與上、下級和同級之間的關系，把握原則、遵循規律、和諧相處、高效工作，化解各種矛盾，建設先進的研究所文化。戴小楓要求，處級干部要加強學習、學以致用，結合崗位工作實際，不斷提高自身綜合素質和管理能力，為研究所的快速發展提供優秀的服務和保障。
舒文華書記代表所黨委在開班儀式上作了動員講話，副所長王志東、王強，所長助理哈益明等參加了培訓。
